Davek na OPS so prispevki za obvezno pokojninsko zavarovanje, ki jih mora delodajalec mesečno nakazati pokojninskemu skladu za zaposlene ali prispevki v fiksnem znesku posameznemu podjetniku zase.
Zavarovalne premije v letu 2014 za delodajalce
Vsak zaposleni stane delodajalca več, kot znaša mesečna plača, določena v pogodbi. Če delavec plača dohodnino (v višini 13%) od svojega zaslužka sam, potem delodajalec plača vse pokojninske in zavarovalne prispevke iz svojega žepa.
Vsak mesec mora delodajalec od plače zaposlenega (od zneska plače, bonusov in drugih izplačil) nakazati 22% pokojninskemu skladu Ruske federacije, 5,1% MZZO in 2,9% skladu socialnega zavarovanja. Tako se poleg plače, ki jo prejme zaposleni, v proračun prenese še 30%. Delodajalec mora vplačati sredstva v neproračunske sklade do 15. dne v mesecu, ki sledi poročevalskemu. Ko je plača nad najvišjo vrednostjo (leta 2014 je 624 tisoč rubljev), prispevke v Ruski pokojninski sklad prenaša po 10-odstotni tarifi.
Ta pravila veljajo za vse organizacije in samostojne podjetnike, ki imajo zaposlene, ne glede na davčni sistem (OSNO, UTII ali STS). Nekatere organizacije imajo ugodnejše stopnje zavarovalne premije. Na primer, za IT-podjetja je tarifa v pokojninskem skladu 8%, 4% v VIS in 2% v FSS. Za nekatere vrste dejavnosti za podjetja po poenostavljenem davčnem sistemu (na primer gradbena podjetja) je stopnja v PFR 20-odstotna, prispevki v FSS se plačujejo samo za poškodbe. Prebivalci Skolkova imajo tudi ugodnosti - pokojninskemu skladu plačajo le 14%.
Za vse odmerjene in plačane prispevke morajo delodajalci četrtletna poročila predložiti pokojninskemu skladu Ruske federacije in FSS.
Prej vsi prispevki v pokojninski sklad Ruske federacije za zaposlene do leta 1967. so bili razdeljeni na dve izplačili - naložbeni del pokojnine (6%) in zavarovalni del (16%). Od leta 2014 se vse zavarovalne premije plačujejo z enim samim plačilom za zavarovalni del (na KBK 392 1 02 02010 06 1000 160).
Od leta 2014 so se tudi zavarovalne premije za medije zvišale za 2% in ugodnosti za inženirske organizacije so bile ukinjene.
Zavarovalne premije v letu 2014 za samostojne podjetnike
Samostojni podjetniki si ne izplačujejo plač, zato plačujejo prispevke v fiksnem znesku.
Leta 2014 so se pravila za plačevanje prispevkov samostojnim podjetnikom posameznikom spremenila, zdaj je njihova velikost odvisna od prejetega dohodka.
Prispevki za samostojne podjetnike z dohodkom do 300 tisoč rubljev. izračunano po formuli: 12 minimalnih plač * 26%. Ob upoštevanju dejstva, da je minimalna plača za leto 2014 določena na 5554 rubljev, bo znesek prispevkov 17328,48 rubljev. Tako se je za male podjetnike znesek prispevkov glede na leto 2013 zmanjšal za skoraj polovico s 35667,66 rubljev. leta 2013
Za samostojne podjetnike z dohodkom več kot 300 tisoč rubljev. bo znašal 12 minimalnih plač * 26% + (dohodek - 300.000) * 1%, vendar ne več kot 12 minimalnih plač * 8 * 26% (142.026,89 rubljev).
Prispevki v višini 17328,48 rubljev. je treba do konca decembra 2014 izplačati pokojninskemu skladu še 3399,05 rubljev. - prenos na MVZO.
1% zneska dohodka nad 300 rubljev. Samostojni podjetnik posameznik je dolžan nakazati pred 1. aprilom 2015. Podatke o dohodkih samostojnega podjetnika PFR bo davčni organ prejel na podlagi predloženih prijav.
