Business Youth je resno podjetje
Anna
Delo v podjetju z mladimi mi prinaša popolno zadovoljstvo in stabilen dohodek. Če želite, lahko zaslužite več. To mi je zelo všeč. Potrebujete denar, delajte več in boste v skladu s tem prejeli. V BM lahko mlad človek dobi kariero in veliko znanja. Vsak dan prejmete nove informacije, ki jih prijavite na področju prodaje. Splošna organizacija dela in moje delovno mesto mi ustreza. Pisarna je prenovljena, vse je čisto, lepo in moderno. Računalnik je nov in zmogljiv, ne tisto, kar imam doma. Informacije prispejo takoj. Ni težav s tiskalnikom, papirjem ali drugimi tiskovinami.
V svojem delu ne vidim minusov, čeprav ni ravno prijetnih strank, ki prinašajo negativna čustva, a to je redko.
Odličen delodajalec Poslovna mladina
Evgeny
Motivacijsko podjetje je tisto, kar imam pri tem delodajalcu najbolj rad! Obstaja priložnost ne samo za delo in zaslužek, ampak tudi za pridobivanje neprecenljivih izkušenj, za učenje! Ekipa je zelo prijazna in vesela, prijetno je biti v družbi zaposlenih. Zelo mi je bilo všeč, da je bil moj prvi uspešen posel zaznamovan z majhnim darilom, zanikanjem ali sploh nisem nikoli slišal ostrih besed od svojega šefa, kritika je bila vedno upravičena! Med mojim delom v Poslovni mladini konfliktne situacije niso nastale niti enkrat. Pisarna podjetja je na priročnem mestu, do nje je enostavno priti od koder koli v mestu Pomembno je, da greste z veseljem na delo v BM, to je zelo navdihujoče za vaše delovne dosežke!
Na BM se naučite pravilno upravljati svoj čas
Sergej, vodja prodaje
Da, v Poslovni mladini imajo menedžerji veliko dela. Toda ravno ta vidik vam omogoča, da zares obvladate poklic in dosežete mojstrstvo. Postopoma se naučite najbolje izkoristiti svoj delovni čas, da imate čas za reševanje vseh nalog in uživate v komunikaciji v prijetni ekipi. Pogosto pa morate zaradi velike obremenitve ostati pozno pokonci ali celo delati ob vikendih. Na žalost so nadure plačane v precej skromnem znesku ali pa sploh niso plačane. Zato je bilo večkrat ob tej priložnosti konfliktov tako z računovodsko službo kot z vodstvom BM. Upam, da bodo naši delodajalci začeli poslušati mnenje ekipe in se bo v zvezi s tem vse izšlo.
BM je pomagal spoznati
Michael
Težko se znajdete v tako težkem, težkem času. Verjamem, da vam pri tem lahko pomaga poslovna mladina. Ekipa je kreativna, profesionalna in prijazna. Novincu se ne bodo smejali, pomagali vam bodo hitro v službo. Seveda pot vodje prodaje ni lahka. Strank bi moralo biti veliko in vse so različne - včasih nadležne in natančne s svojimi zahtevami. Zato vsak zahteva največjo korektnost in iskanje najustreznejše oblike dialoga. In vprašajo strogo. Zahteva nenehno samoizboljševanje, posodabljanje baze znanja. Toda to so pozitivni vidiki. V sodobni družbi ni druge poti. Vesel sem, da del mojega življenja mine v BM. V veliko pomoč so podpora in prenos izkušenj starejših, sistem prodaje in motivacijska osnova. V mladinskem poslu obstaja dostojna karierna priložnost. V njeno dobro želim delati bolj kreativno, se popolnoma predati postopku in nenehno povečevati prodajo.
Poslovna mladina je moja najboljša naloga
Dima
Čeprav sem še mlad, sem zamenjal že več služb. Ko sem prišel v poslovno mladino, se mi je zdelo začasno. Zdaj mislim, da je BM moja najboljša služba, ki je ne želim spremeniti. Tu mi ustreza vse, od samega delovnega procesa, njegove organizacije do skladnosti vodstva. Poleg tega je celotna ekipa dobro usklajena, učljiva in vesela. Želja je iti v službo vsak dan in celo sedem dni v tednu. Doma sploh ne vleče, kar še ni strašljivo, sam sem. In tukaj je veliko lepih deklet in zanesljivih fantov, komunikacije je dovolj. Imam eno težavo - nenehno si želim jesti in sendvičev ne bi imel s seboj.
Moja druga služba v življenju
Yaroslav
Poslovna mladina je moja druga zaposlitev v življenju. Po diplomi sem prišel v državno strukturo, kjer se je dan vlekel kot gumijast, in denar - dvakrat na mesec v takih količinah, da je bilo dovolj za potovanje in kosilo. Življenje brez denarja je dolgočasno in brez veselja. Tu je vse obratno, več dela vložiš, več dobiš, zato z velikim veseljem delam zase. Ekipa BM je odlična, veliko je lepih deklet, v veselje mi je delati. Všeč mi je, da so menedžerji inteligentni in vas vidijo kot človeka in ne le kot najeto delovno silo. Slabo je, da je daleč do potovanja, a kmalu bom zbral denar in najel stanovanje v bližini proletarskih ali tekstilnih delavcev.
Položaj vodje prodaje
Andrew
Ko sem zasedel ta položaj, sem dvomil, ali se lahko spoprimem s tem. Fantje, ki so bili že vodja prodaje, so rekli, da se bodo morali potruditi in če se kaj ne bo izšlo, se ne bodo ustavili. Začel je upoštevati vsa pravila poslovanja z mladimi. Ja, težko ga je bilo obnoviti, ker sem človek stare šole in imam že 37 let. Toda mladi ambiciozni kolegi so mi pomagali gledati prodajo z druge strani in uporabljati nove metode. Hvala, ker ste se iz BM naučili vztrajnosti, zdaj enostavno pokličem 40 ali več ljudi na dan. Da, včasih se ljudje lahko zoprno ali odložijo, vendar se ne ustavim in še naprej kličem. Delovni urnik je aktiven in ne najdete vedno časa za oddih, vendar je to v mojem interesu, saj lahko zaslužim več denarja. Jedilnica v Avilonu ni prav prijetna, vendar se lahko snamete z domačim termostatom.
BM - Sama vidim nekaj plusev
Konstantin
V našem podjetju imam funkcijo vodje prodaje. Z delom sem zadovoljen. Edino tam, kjer mi ustreza skoraj vse in sem zamenjal veliko služb. Poseben plus zame pri BM je, da je ekipa prijazna, aktivna, kreativna in namenska. V krogu takih fantov si tudi sam želim vzeti "višjo lestvico". Udobni delovni pogoji in razumevanje vodstva, ki bo vedno priskočilo na pomoč in se spoprijelo s težkimi razmerami, je še ena pozitivna plat tega podjetja. Urnik in tempo dela vam omogočata, da ne izgubljate aktivnosti, da ste vedno na preži! Zato delovni dan mine hitro in zanimivo. Zame je pomembno, da delo ni dolgočasno, ampak intenzivno. Zaslužim, kolikor hočem. Na srečo takšno priložnost ponuja podjetje Business Youth. Omenil bi tudi seminarje. Od njih se veliko naučim, povečam učinkovitost svojega dela in to mi pomaga, da zaslužim še več. Spomnim se le enega izmed minusov. Na samem začetku dela me je zmedlo dejstvo, da je klice prisluškoval oddelek za kakovost. Potem pa sem se navadil, celo prišel na misel, da je za boljše delovanje BM in za izboljšanje kakovosti dela zaposlenih ta ukrep preprosto nujen.
Poslovna mladina - zlitje dinamike in ustvarjalnosti
Roman, vodja podpore strankam:
Dolgo sem sanjal, da bi svoje znanje psihologa uveljavil v praksi. Končno je uspelo. Že več kot eno leto delam v čudoviti ekipi, ki ji je ime ekipa. Kljub natrpanemu urniku delamo usklajeno. Poslovna mladina se lahko pohvali s čudovitimi strokovnjaki. Sprva je bilo težko, vendar je koga vprašati in se posvetovati. Zaslužek je povsem zadovoljiv. Toda jedilnica v jedilnici Avilon pušča veliko želenega, pa tudi pičla pokrajina naokoli - gradbišča, ceste, industrijske cone, železnica … A na to ni časa biti pozoren: BM ponuja čudovite možnosti.
Stalno delo v podjetniški mladini
Ivan
Spozna prijeten, mlad in kar je najpomembneje izobražen kontingent. Brez nesramnosti in negativnega odnosa do zaposlenih. Že prvi dan je potrebna velika vključenost v postopek, ni lahko, a se zelo obrestuje. Organizacijska struktura podjetja je popolnoma skladna s poslovnimi cilji. Ekipa mojega oddelka je izredno prijazna in združena, a v njej je glavna visoka strokovnost vseh. O drugih oddelkih tega ne bom rekel, vendar sodeč po komunikaciji z njihovimi zaposlenimi tam opažamo približno enako. Treniranje, pri katerem moram sodelovati, mi ne zagotavlja le finančno, iz njega se lahko veliko naučite tudi sami. In posel je posel - kdo ve, katere veščine bi vam lahko prišle prav? V tem pogledu je "poslovna mladina" preprosto neizčrpen vir idej in konceptov.
Živi in se uči
Anton, vodja podpore strankam
Takšnih pogojev za profesionalno rast zaposlenih, kot v BM, ni več mogoče najti. Seminarji, treningi nenehno potekajo in izkušeno vodstvo ne stoji ob strani, ko vsi potrebujemo nasvet o delovnih vprašanjih. Vodstvo BM bi rad opozoril na delo programerjev. Za normalno opravljanje svojih nalog morate uporabiti dodatna orodja - na primer ustrezno programsko opremo in računalniške znanstvenike je precej težko zahtevati, da namestijo potreben program. Ni prvi teden, ko so mi "postavili" Microsoftovo pisarno. Kako pa učinkovito delati, če pri roki ni osnovnih orodij?
Z BM lahko načrtujete prihodnost
Olga
Business Molodost je dinamično podjetje v razvoju z dobrimi možnostmi. To je verjetno glavni dejavnik, zakaj delam tukaj. V prejšnjih službah nisem bil niti pripravljen dati vse od sebe, res je bil občutek, da to ni smiselno. Ko zagledate strop, nad katerim ne morete skočiti, vas ohranja odlično, ni pogona. Prostor je tudi za profesionalno rast, ustvarjalnost, kreativnost, nenehno potekajo seminarji za usposabljanje. Čeprav so zaposleni morda nezadovoljni, ko seminarji padejo ob vikendih, ni kaj storiti, disciplina v BM je težka. Zame je tudi pomembno, da mi oblasti dovolijo jemati denar, ne da bi čakali na plač, glavno je, da pride do razprodaje.
Businessyouth je močna zveza somišljenikov
Aleksej
Preden se je pridružil ekipi BM, je delal kot vodja prodaje v drugem podjetju. Če sem iskren, aktivnost ni prinesla veselja. In tako sem hotel biti koristen. Vzpostavitev stika s podjetjem Business Youth je svetoval prijatelj, mimogrede tudi uslužbenec BM. Ko sem prišel sem, sem se znašel v resnični ekipi somišljenikov, ki nenehno izboljšujejo svoje izkušnje. Komunikacija s sodelavci in strankami je pripomogla k še večji samozavesti. Veliko sem se naučil, zdaj svoje znanje delim z novincem. Vodstvo (Sasha, Peter) - ambiciozni ljudje, postavite si cilje, da bo prvič vse jasno. V skrajnem primeru bodo znova razložili, ne da bi poudarjali svojo superiornost. In to je, vidite, v našem času redkost. Delam v BM in sem z vsem zadovoljen.
vodja podpore strankam
Yura
Poslovna mladina je zame super podjetje, tu sem končno našla vse, kar sem iskala: tako spodoben dohodek, ki je v veliki meri odvisen od mene, kot prijazne kolege, ki so nagnjeni k samorazvoju, usposabljanju in uspehu. Vedno sem si želel biti obkrožen s prav takšnimi ljudmi: mladimi, samozavestnimi. Tudi v drugih oddelkih sem o tem nenehno prepričan. Sodelovanje s strankami in njihova podpora je samo po sebi zelo zanimivo, že veliko sem se naučil in se še učim. BM je na splošno spremenil moje poglede, odnos do denarja in ciljev. V mladinskem poslu mi je všeč objektivnost šefov, nihče se ne poskuša uveljaviti na vaš račun ali sedeti, teh sovjetskih konceptov ni. Želel bi si, da bi bila pisarna podjetja na bolj uglednem mestu, sicer je naokoli prometna hrupna avtocesta, neprivlačna pokrajina … In nekatere pisarne niso povsem udobne - poleti je neverjetno toplo in pozimi hladno. Zaradi teh odtenkov imajo mnogi ugledni kupci napačno mnenje o podjetju.
Poslovna mladina - nova spodbuda za želje
Aleksander
Všeč mi je: odlična ekipa, odlično vodstvo. Najpomembnejša prednost zame je, da podjetje zna pomagati pri opredelitvi motivacije. Delo tukaj ni dojeto kot dolžnost, temveč kot izpolnjevanje lastnih želja. Rezultati so vidni takoj, rast vaše kariere in zaslužek sta odvisna samo od vas. Delo s prišleki je zelo dobro pripravljeno: opredeljeni so posebni načrti, večina težav, s katerimi se lahko srečujejo poslovni delavci, je razložena vnaprej. Ni mi všeč: toliko pogovorov s strankami vas ne more ne utruditi, vendar v procesu dela te utrujenosti sploh ne opazite.
Dobro razpoloženje zagotavlja dobre rezultate
Karina
V službi moje mame so takšne "bitke notranjega pomena", da lahko snemate film ali pišete detektive. Vsak večer mama pripoveduje sveže zgodbe, nehote poslušamo in do naslednje večerje počakamo informacije o razvoju dogodkov. Pred kratkim sem se ujel pri razmišljanju: kako lahko človek dela v takih razmerah. V našem podjetju zaposleni nimajo časa za "tihe in dolgotrajne bitke", imamo odprto in pošteno konkurenco. Mislim, da so v mladi ekipi vsi zaposleni z osebno kariero in si prizadevajo za resnične finančne rezultate. Zato je preprosto nerentabilno, če se škropimo po prepirih, trkanju in ogovarjanju. Čas je denar. Osredotočeni smo na delo s strankami, izdelek moramo pokazati z obrazom, povedati o lastnostih, pomagati pri izbiri itd. S stranko moramo sodelovati pošteno, da postane redna stranka. V naših dejavnostih ni prostora za prevare, ogovarjanje in prepiranje, vedno smo pozitivni. Pozitivno delo samo s seboj se razvije v pozitivno življenje.
Delo za mlade je priložnost za aktivne
Denis
Najti primernejšo službo za mlado osebo je preprosto nemogoče. Po diplomi sem imel težave z delom: kot pisarniški plankton nisem mogel sedeti cel dan na enem mestu. Po naravi sem zelo aktivna in nemirna oseba. Pred delom v tem podjetju sem bil navdihnjen in tudi sam sem začel verjeti, da je moja hiperaktivnost negativna karakterna lastnost, zdaj pa sem prepričan, da so glavni aduti komunikacijske veščine, mobilnost in družabnost. Prve korake sem začel z zelo majhno bazo rednih strank, za 5 mesecev dela se je število povečalo za 2,5-krat. Lahko se pohvalim s povečanjem števila strank, ki so zveste našemu podjetju. To je tako rekoč oprijemljiv rezultat. Toda glavno zame je zadovoljstvo zaradi komunikacije: nova poznanstva, pogajanja s poslovnimi ljudmi mi pomagajo pri razvoju. Ker morate na delovnem mestu preživeti veliko časa, bi rad, če želite, prigriznil. A na žalost je izbor v jedilnici precej pičlen in ponujeno ne povzroča velikega apetita. Zelo bi si želel sprememb v zvezi s tem, sicer ne deluje dobro na tešče.
